Agent Technique de 2e Classe des Finances H/F

Société : DIRECTION DÉPARTEMENTALE DES FINANCES

Liberté - Égalité - Fraternité

République Française

AVIS DE RECRUTEMENT

Ministère du Budget, des Comptes publics et de la Réforme de l'Etat

Direction Générale des Finances Publiques

Direction départementale des Finances Publiques de la Charente-Maritime

Avis de recrutement au titre de l'année 2011 d'un Agent Technique de 2e Classe des Finances Publiques H/F.

Poste

En application des dispositions de l'arrêté du ministre du budget, des comptes publics et de la réforme de l'Etat du 2011, est organisé, au titre de l'année 2011, par la Direction Générale des Finances Publiques, le recrutement, sans concours, d'agents techniques de 2e classe des finances publiques (direction de la Charente-Maritime).

Nombre de places offertes et date prévue du recrutement. Le nombre total d'emplois à pourvoir est fixé à : 1 (un). Le recrutement est organisé pour prendre effet le jeudi 29 décembre 2011.

Nature des fonctions à exercer. Portier-concierge de cité administrative : Ouverture et fermeture des portes d'accès. Surveillance des abords y compris ronde de nuit. Entretien courant des bâtiments, des espaces verts et petite maintenance. Accueil des entreprises intervenant sur place, le cas échéant. Installation matérielle des salles de réunion, si besoin.

NB : Un logement de fonction est mis à disposition compte tenu de l'obligation de loger sur place (contraintes horaires).

Profil

Conditions de participation. Il s'agit des conditions générales requises pour l'accès aux emplois publics de l'Etat (nationalité française ou européenne, moralité, aptitude physique...)

Période de retrait et date limite de dépôt des dossiers de candidature. Les candidats devront prendre contact avec le service des ressources humaines, filière gestion publique, de la Direction Départementale des Finances Publiques - 14, rue Réaumur - 17021 La Rochelle Cedex - Téléphone 05 46 50 44 05 ou 05 46 50 44 64 - Courriel : tgper017.personnel@dgfip.finances.gouv.fr pour constituer leur dossier de candidature.

Le dossier de candidature comporte notamment : Une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé indiquant le niveau d'études ainsi que, le cas échéant, le contenu et la durée des formations suivies et des emplois occupés, la photocopie d'une pièce d'identité en cours de validité justifiant de la nationalité française ou européenne (carte nationale d'identité rectoverso, passeport...), pour les candidats âgés de moins de 25 ans la photocopie d'une pièce justifiant de la situation au regard des obligations militaires (certificat individuel de participation à l'appel à la préparation à la défense ou attestation provisoire "en instance de convocation" à la JAPD ou attestation individuelle d'exemption). Le cas échéant, le(s) certificat(s) de travail correspondant aux emplois précédemment occupés indiquant les périodes et la nature de l'emploi.

La date limite de dépôt du dossier de candidature auprès de la Direction Départementale des Finances Publiques de la Charente-Maritime, services ressources humaines, FGP, est fixée au jeudi 1er décembre 2011, cachet de la poste faisant foi.

Les dossiers des candidats seront examinés par une commission de sélection. Il est précisé que seuls seront convoqués à l'entretien de sélection les candidats préalablement retenus par la commission à l'issue de l'examen des dossiers.

Organisation du recrutement. L'organisation du recrutement est fixée par le décret n° 2010-985 du 26 août 2010.